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  • 專題摘要:

    國務(wù)院正式發(fā)布《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》。方案明確,機關(guān)、事業(yè)單位建立與企業(yè)相同基本養(yǎng)老保險制度,實行單位和個人繳費,改革退休費計發(fā)辦法?!稕Q定》規(guī)定,機關(guān)事業(yè)單位工作人員需繳納基本養(yǎng)老保險費的比例為本人繳費工資的8%。

    • 養(yǎng)老金雙軌制終結(jié) 4000萬體制內(nèi)將繳養(yǎng)老保險

      養(yǎng)老金雙軌制終結(jié) 4000萬體制內(nèi)將繳養(yǎng)老保險

      存在了近20年的養(yǎng)老金“雙軌制”迎終結(jié)時刻,近4000萬機關(guān)事業(yè)單位人員將和企業(yè)職工一樣繳納養(yǎng)老金。有媒體報道,養(yǎng)老金并軌改革會使一些體制內(nèi)人員感到擔(dān)憂,并引發(fā)了“退休潮”。專家予以否認,稱公務(wù)員總體待遇不會下降。閱讀全文>>

      |2015-01-15 08:32

    • 并軌3個月:新人待遇縮水 哪兩類人待遇不變

      并軌3個月:新人待遇縮水 哪兩類人待遇不變

      養(yǎng)老金雙軌制在制度上被終結(jié)。然而,社保專家表示,新規(guī)僅實現(xiàn)了制度上的并軌,機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)間的養(yǎng)老待遇差距還將存在較長一段時間。新規(guī)保障了機關(guān)事業(yè)單位中“老人”“中人”養(yǎng)老待遇將不會降低,而“新人”養(yǎng)老待遇或?qū)⑽⒔怠?span>閱讀全文>>

      |2015-01-15 08:33

    • 養(yǎng)老雙軌制將終結(jié) 在職人員享受過渡性政策

      養(yǎng)老雙軌制將終結(jié) 在職人員享受過渡性政策

      改革前參加工作、改革后退休的“中人”,也就是目前在職的3700多萬機關(guān)事業(yè)單位人員的養(yǎng)老金如何發(fā)?除了有基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶,還將改革之前沒有繳費的年限,作為“視同繳費”年限,并依據(jù)時間長短發(fā)放一個“過渡性養(yǎng)老金”,基本可以保證原有的待遇水平不降低。閱讀全文>>

      |2015-01-15 08:31

    • 熱議:養(yǎng)老并軌突破了啥?

      熱議:養(yǎng)老并軌突破了啥?

      被外界關(guān)注已久的機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革進入實際操作階段,《決定》有12條,涉及的重點政策主要有9項,體現(xiàn)了一系列重大變革。那么,具體又有哪些突破?事實上,這一政策打通了機關(guān)事業(yè)單位工作人員橫向流動時養(yǎng)老保險關(guān)系難以轉(zhuǎn)續(xù)銜接的瓶頸。閱讀全文>>

      |2015-01-15 08:34

    • 20年養(yǎng)老金雙軌制謝幕 巨量養(yǎng)老保險市場呼之欲出

      20年養(yǎng)老金雙軌制謝幕 巨量養(yǎng)老保險市場呼之欲出

      無論是基本養(yǎng)老金并軌還是企業(yè)年金制度的建立,都將為養(yǎng)老市場帶來巨大的發(fā)展空間。據(jù)統(tǒng)計,我國在職公務(wù)員數(shù)量約700多萬,各類事業(yè)單位126萬個約3000萬人,公務(wù)員、企業(yè)事業(yè)單位養(yǎng)老金并軌,意味著這3700萬人將轉(zhuǎn)到城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險體系中。閱讀全文>>

      |2015-01-15 08:32

    • 詳解國務(wù)院發(fā)文廢除養(yǎng)老金雙軌制

      詳解國務(wù)院發(fā)文廢除養(yǎng)老金雙軌制

      新規(guī)明確指出,基本養(yǎng)老保險費由單位和個人共同負擔(dān)。一直以來,中國企業(yè)養(yǎng)老金繳費比例偏高的問題,對于很多企業(yè)來說都是不小的壓力,此次機關(guān)事業(yè)單位繳費水平是否偏高也成為改革能否成功的關(guān)鍵。閱讀全文>>

      |2015-01-15 09:36

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